Le Conseil des ministres a approuvé ce matin l’ordonnance sur les mesures d’urgence relatives aux instances sociales :
Toutes les procédures électorales en cours ou devant être engagées pendant la période d’urgence sanitaire sont suspendues ; les mandats des élus sont prorogés. La procédure électorale devra être engagée d’ici le 24 août 2020.
Les réunions des instance sociales ( CSE, CSSCT…) peuvent être tenues par visio conférence ou téléphone ( un décret précisera les modalités) ou en cas d’impossibilité de recourir à la visio ou l’audioconférence par messagerie instantanée (un décret précisera les modalités). L’employeur doit informer préalablement les membres de l’instance. En logique, toutes les attributions du CSE peuvent être exercées par visio ou audioconférence ou messagerie instantanée y compris en cas de nécessité d’un vote.
Les décisions de recourir aux dispositifs de l’ordonnance n° 2020-323 du 25 mars 2020 sur les congés et autres repos nécessitent une information du CSE « sans délai et par tout moyen » ; le CSE dispose d’un délai d’un mois pour émettre son avis ; mais l’utilisation des dispositifs peut débuter avant le recueil de l’avis.
L'accord collectif prévu par le code du travail (art. L. 3123-25) est une condition de recours, non au travail à temps partiel mais à la modulation de la durée de travail.Par conséquent, son invalidit...
Contestation des décisions du médecin du travail : attention à l'attestation de suivi !
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Aménager l’organisation du travail pendant les JO : un guide du Ministère du travail
Source : Ministère du travailAfin de minimiser ces impacts et leur permettre d’assurer la continuité de leur activité et de leur fonctionnement, Le Ministère met à disposition un guide à destination d...
La loi « DDADUE » qui fixe de nouvelles règles d’acquisition et de report des congés payés applicables aux salariés placés en arrêt maladie ou victime d’un accident, d’origine professionnelle ou non, ...
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