1.     Les produits et substances

2.     Les comportements identifiables

3.     Un facteur aggravant des risques professionnels : l’impact sur l’entreprise en termes d’accidents de travail

4.     Peu de textes légaux : le Code du travail, le Code de la route

II – Les mesures de prévention

1.     Mise en place d’une politique générale de prévention

2.     Interdire totalement la consommation ?

3.     Les acteurs de la prévention : la médecine du travail

III – Le dépistage en entreprise

1.     L’équilibre entre sécurité et protection des libertés

2.     La rédaction d’une clause dans le règlement intérieur

3.     Comment réagir en cas de résultat positif ?

4.     Et en cas d’alcoolisation chronique ?

III – Les sanctions disciplinaires

IV – Gérer les évènements festifs dans le cadre professionnel