Anne Murgier, avocat associé, répond à différentes questions sur le sujet de l'accord de performance collective.
Qu’est-ce que l’accord de performance collective ?
Quels sont les champs d’intervention de cet accord ?
Un exemple concret
Une demande d’accès aux données personnelles peut sembler simple. Elle révèle pourtant souvent des processus incomplets, des données mal identifiées ou des responsabilités mal définies. Pour Stéphanie...
La transparence des rémunérations ne commence pas avec la transposition de la directive. Elle commence par une question : vos pratiques sont-elles réellement cohérentes, objectives et explicables ? Di...
La transparence des rémunérations ouvre de nouvelles perspectives pour les entreprises : renforcer la confiance, valoriser leurs engagements et attirer les talents. Pour Céline Martinez, l’anticipatio...
Pour Aurélien Louvet, chaque entreprise doit anticiper, se redéfinir et agir face à l’IA. Côté salariés : moins d’exécution, d’analyse et plus de discernement.
