Dossier pratique : comment mettre en place des représentants de proximité ?
Publié le 05/07/2018
IRP
Si la mise en place du CSE est obligatoire dans les entreprises d’au-moins 11 salariés depuis 12 mois continus, celle des représentants de proximité reste facultative.
Pourquoi mettre en place des représentants de proximité ? Comment ? Quelle place et quels moyens leur accorder ? Illustré d’exemples, le dossier pratique, réalisé pour Liaisons Sociales Quotidien par Pascal Lagoutte, avocat associé et Jean-Benoît Cottin, Avocat, répond à toutes ces questions.
Nous le mettons à votre disposition ci-dessous en version PDF téléchargeable.
Dossier reproduit avec l’aimable autorisation de la rédaction – Vous pouvez également le retrouver sur liaisons-sociales.fr
Communiqué AmeliLe téléservice Dépôt de pièces jointes simple et sécurisé vient remplacer la procédure de l’envoi des pièces justificatives par mail.Le téléservice est disponible pour tous les employe...
La rétractation du licenciement, même faite à la demande de l'IT, nécessite l'accord du salarié
Le licenciement ne peut être rétracté par l'employeur qu'avec l'accord du salarié, peu important que la rétractation ait été faite à la demande de l'inspecteur du travail d'annuler la procédure de lic...
Aides 2023 pour l’embauche d’apprentis et de contrats de professionnalisation
Communiqué du Ministère du travailOlivier Dussopt, ministre du Travail, et Carole Grandjean, ministre déléguée chargée de l’Enseignement et de la Formation professionnels, ont annoncé ce jeudi 1er déc...
Compte professionnel de prévention : plus que quelques semaines pour déclarer ses salariés
Communiqué URSSAFDans le cadre de la Déclaration Sociale Nominative (DSN) émise au titre de la paie de décembre, les employeurs doivent déclarer les salariés exposés aux risques professionnels pris en...
Les actualités Capstan, toujours avec vous.
Télécharger notre application (iOS et Android)
Dossier pratique : comment mettre en place des rep...
